Os cães pastores podem ser um recurso incrível para um produtor de gado ou podem ser motivo de frustração. Tem sido uma luta aprender a usar cães de gado, mas valeu a pena o esforço. Os cães me poupam milhares de passos e tempo, tornando todo o meu trabalho com o gado mais fácil e agradável. Já se foram os dias em que o gado esbarrava em mim, disparava por um portão e me preocupava quando escapava do pasto. Meus cães, sempre prontos, permitem que eu gerencie o rebanho a qualquer hora do dia ou da noite com o mínimo de facilidades e sem a ajuda extra de outras pessoas.
Com quase duas décadas de experiência trabalhando com cães de gado, aprendi que o sucesso depende de três elementos principais; compromisso, uma relação construída sobre respeito e confiança e instinto natural de pastoreio.
Instinto
Os cães pastores que são dotados para ler e reagir adequadamente ao rebanho nascem, não são feitos. Esses instintos vêm pré-carregados como hardware de computador. O talento vem de gerações de cães que foram selecionados para características de trabalho específicas. Habilidades e comportamentos são em grande parte genéticos. Reconhecemos que um pedigree pecuário nos dá uma indicação do potencial e da probabilidade de adequação ao nosso sistema de produção.
Você não escolheria uma vaca Holstein para correr na cordilheira do Wyoming. Da mesma forma, você precisa escolher uma raça de pastoreio, depois um cão individual, de acordo com o trabalho que você tem e sua personalidade. Simplesmente pegar um cachorro de 'linhas de trabalho' pode não ser suficiente. Observar os cães relacionados trabalhando em estoque indicará onde estão os pontos fortes e os desafios do filhote. Escolher cães que naturalmente se destacam em tarefas que você considera críticas ajudará muito a garantir seu sucesso.
Respeito e confiança
O segundo elemento chave é uma parceria sólida entre você e seu cão, baseada no respeito e na confiança. O dicionário Webster define respeito como
admiração ou senso de valor ou excelência, e ter alta estima ou honra . Reconhecemos que o respeito e a confiança são essenciais nas relações humanas, mas também são importantes quando se trabalha com um cão pastor. Você pode ter o cachorro mais talentoso do mundo, mas não pode
fazer ele
quer para trabalhar com e para você. É aí que o relacionamento é crucial, toda interação precisa construir confiança e respeito.
Respeito e confiança nos permitem olhar primeiro para nós mesmos quando as coisas dão errado. O que eu fiz para causar isso? O cachorro pode realmente ter cometido um erro, mas por quê? Era meu tom, minha posição? Fui claro e consistente com meu treinamento – palavras, expectativas e correções? O cão está preocupado com alguma coisa? Todos esses fatores entram em jogo. Olhar para as coisas objetivamente ajuda você a descobrir o que pode ter acontecido, em vez de simplesmente culpar o cachorro. Ter uma ideia do
porquê coisas aconteceram permite que você esteja preparado para ajudar seu cão na próxima vez.
A obediência tem pouco lugar no trabalho de estoque. Você precisa criar e interagir com o cão para que ele entenda que você diz o que quer dizer e quer dizer o que diz. Você também deve permitir que ele tenha liberdade para pensar usando seus instintos para trabalhar com estoque. Quem sou
eu pensar que sei mais sobre gado do que um cachorro que tem gerações de instintos criados nele? Dar liberdade ao cachorro; liberando o controle, permite que o cão contribua com todo o seu talento e habilidades para nossa parceria. Quando batemos em uma parede em nosso treinamento, a frustração naturalmente se instala. O comprometimento nos ajudará a chegar ao outro lado, ganhando confiança não apenas em nossa habilidade, mas também em nosso cão.
Comprometimento
Quando batemos em uma parede em nosso treinamento, a frustração naturalmente se instala. lado, ganhando confiança não só em nossa habilidade, mas também em nosso cão.
Cães de trabalho, quando bem criados, vivem para duas coisas – gado de trabalho e nossa aprovação. Nosso sucesso depende não apenas do relacionamento que construímos com o cão, mas também de nosso compromisso em aprender a melhor forma de treinar e usar o cão. As abordagens de treinamento variam amplamente. O treinamento focado em obediência e controle espera que o cão funcione apenas como consideramos correto. Essa abordagem nos pressiona a direcionar cada passo do cão e pressiona o cão a obedecer. Outros simplesmente colocam o cachorro no pasto e esperam um resultado positivo sem treinamento.
Minha filosofia de treinamento evoluiu para permitir a exposição do cão ao estoque em um ambiente controlável; corrigindo as peças erradas, encorajando os pensamentos e movimentos certos enquanto nutre seus instintos. Essa filosofia me deixou ciente de que tentar controlar as ações do cão, embora me fizesse sentir melhor, não era do interesse do cão nem dava resultados positivos duradouros. Quando possível, permito que o rebanho ensine ao cão onde ele está certo e errado. Eu intervenho quando necessário, esperançosamente com apenas uma correção de voz, deixando o cão ciente de que sua ação foi errada. Muitos cães, quando encorajados a pensar, fazem ajustes por si mesmos, resultando em soluções duradouras. Cada cão aprende e funciona de maneira diferente, você deve permitir essas variações individuais. O rebanho sempre vem em primeiro lugar, então começo a trabalhar com cães em um espaço pequeno, como um curral redondo, com rebanhos previsíveis e acostumados a um cão inexperiente, para que eu possa minimizar o estresse de todos os envolvidos e ajudar o cão quando necessário.
Compromisso significa reservar tempo para construir seu relacionamento fora do estoque e tempo para treinar. O treinamento geralmente requer uma viagem para alguém que tenha o conhecimento e a experiência para ajudá-lo. Encontrar um mentor que use seus cães para tarefas semelhantes e imite o relacionamento que você espera ter com seu cão será inestimável. Mesmo se você comprar um cão treinado e experiente; você precisará de ajuda para aprender a usá-lo. Se você comprou um violão, não esperaria saber tocar. Existem clínicas de treinamento de cães em todo o país projetadas para ajudar os treinadores a treinar seus cães.
Décadas atrás, lembro-me de ter ouvido falar de Susan Butcher, a corredora de cães de trenó de Iditarod. Sendo uma mulher em um mundo masculino, poucos esperavam que ela durasse. A maioria disse que ela era muito “suave” quando descreveu o relacionamento e os cuidados com seus cachorros. Seus cachorros entraram, ela passou horas apenas saindo com eles, além de horas de treinamento extenuante. Tradicionalmente, os huskies eram mantidos acorrentados do lado de fora. Ela passou a dominar o esporte, a primeira a vencer 4 de 5 anos consecutivos. Butcher estava bem ciente de que sua própria vida dependia de sua equipe de cães de trenó. Ela sentiu que o tempo investido desenvolvendo o melhor relacionamento possível com seus cães resultaria em cães dando tudo de si quando ela mais precisava.
Nossos pastos são um passeio no parque em comparação com o deserto do Alasca, mas acredito que Susan Butcher estava certa. Tudo o que acontece dentro do pasto começa fora do portão do pasto e longe do gado. Tempo e comprometimento são necessários para desenvolver uma parceria baseada na confiança e no respeito. O treinamento aperfeiçoa sua comunicação e habilidades como equipe. Os cães que você escolher devem ter os instintos e ser capazes das habilidades necessárias para o trabalho, nascidos com a maioria dos talentos necessários. Você não encontrará muitos ursos pardos nas pastagens de hoje, mas uma mãe vaca furiosa pode acabar com sua vida rapidamente. Pode ser que seu cachorro interfira como o meu, colocando-se em perigo por mim. Quando você se compromete com um cão com instintos para fazer o trabalho, desenvolve uma grande parceria baseada no respeito mútuo e na confiança de que você estará em posição de se beneficiar de muitas oportunidades anteriormente fora de seu alcance.
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